UNIHANDLE HARDWARE 2022 U mbajt Konferenca Vjetore e Rishikimit të Punës

Më 6 janar 2023, u mbajt me ceremoni takimi vjetor përmbledhës i punës UNIHANDLE HARDWARE 2022.Të gjithë anëtarët e ekipit të kompanisë, përfaqësues të menaxhmentit dhe stafit morën pjesë në takim dhe z. Young, menaxheri i përgjithshëm i zyrës qendrore, mori pjesë në takim.
Takimi fillimisht dëgjoi raportin e punës së të gjitha departamenteve të kompanisë në vitin 2022. Z. Young, menaxheri i përgjithshëm, bëri raportin përmbledhës të punës vjetore të kompanisë në emër të UNIHANDLE HARDWARE dhe e vendosi punën në vitin 2022. Z. Young theksoi se në 2022 Kompania duhet, nën drejtimin korrekt të selisë qendrore dhe në bazë të punës në vitin 2022, të bashkohet dhe të punojë fort për të përballuar vështirësitë, të rrisë më tej standardet e punës, të përshpejtojë festivalin e punës, të qartësojë qëllimet e zhvillimit, t'i përmbahet strategjinë e zhvillimit, krijoni mekanizma, krijoni kulturë, ndërtoni ekipe, promovoni në mënyrë të qëndrueshme funksionimin e produkteve harduerike, zgjeroni shkallën e tregut, forconi aplikimin e projektit, kuptoni projektet e reja dhe përmirësoni menaxhimin e ndërmarrjes.Sigurimi i plotësimit të të gjitha objektivave dhe detyrave gjatë gjithë vitit me mekanizmin e menaxhimit shkencor dhe strategjinë fleksibël të biznesit.Takimi gjithashtu përgëzoi "individët e avancuar" që dolën nga Kompania në 2022.
Z. Young propozoi që kompania të ketë hyrë në një fazë relativisht të qëndrueshme zhvillimi.Ne duhet të bëjmë një punë të mirë në planifikimin strategjik të kompanisë, të përshpejtojmë trajnimin e talenteve të ekipit të rinj dhe të krijojmë një mekanizëm të shëndoshë të menaxhimit të kompanisë.Kompania ka arritur zhvillim të shpejtë.Udhëheqja e kompanisë duhet të jetë e mirë në mësim, përmbledhje dhe përmirësim.Përmirësimi i cilësisë së përgjithshme të të gjithë punonjësve, veçanërisht të punonjësve të shtyllës kurrizore, është çelësi.Kompania duhet të krijojë një koncept të përbashkët të zhvillimit të ndërmarrjes dhe të krijojë një ekip staf me cilësi të lartë.
Puna e një viti do të bëhet së shpejti një gjë e së kaluarës.2022 do të kalojë shpejt dhe 2023 do të vijë së shpejti.Viti i Ri nënkupton një pikënisje të re, mundësi të reja dhe sfida të reja.Ne duhet të bëjmë përpjekje të vazhdueshme për të shkuar në një nivel më të lartë dhe të përpiqemi të hapim një situatë të re në punën tonë.